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Career Culture Career Culture Career Culture 企業(yè)熱招
企業(yè)熱招

工作氛圍

憑借70多年的家族領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗，雷迪埃形成了一種支持和創(chuàng)新的文化。

我們?nèi)驁F(tuán)隊齊心協(xié)力，鼓勵創(chuàng)新，為我們世界各地的客戶開發(fā)高質(zhì)量的產(chǎn)品。雷迪埃在三大洲都設(shè)有工廠，您可以在技術(shù)互連的地方發(fā)現(xiàn)我們的身影。我們可應(yīng)用于9大行業(yè)和成百上千種應(yīng)用，我們的產(chǎn)品會影響社會的各個方面。我們是一家與員工共同成長的公司，我們有彈性的工作時間，可保持工作和生活的平衡，還為個人發(fā)展提供機(jī)會。我們希望可以成為一個您為之驕傲的工作地方。

員工福利

  • 位置
    工作地點
    全球職業(yè)
    機(jī)會
  • 工作與生活的平衡
    工作與生活的平衡
    享受工作中和
    工作之外的生活
  • 團(tuán)隊建設(shè)
    團(tuán)隊建設(shè)
    創(chuàng)新者社區(qū)
  • 專業(yè)發(fā)展
    職業(yè)發(fā)展
    職業(yè)工具和
    教育支持
  • 衛(wèi)生保健
    身心健康
    關(guān)心每位員工的
    身心甲亢
  • 靈活的時間表
    彈性工作
    靈活的工作時間
    及多元的工作安排
  • 帶薪休假
    帶薪休假
    休息和度假時間
  • 大創(chuàng)意
    創(chuàng)意
    簡化復(fù)雜問題的
    解決方案

員工支持

  • 家族史
    雷迪埃擁有超過70年的歷史
    自1952年以來，雷迪埃一直是家族企業(yè)，我們的企業(yè)文化集中于提供支持、鼓勵創(chuàng)新和專業(yè)技術(shù)。這樣的工作氛圍讓我們的員工可以在通往成功的道路上獲得同事的支持。
  • 創(chuàng)新的環(huán)境
    與員工共同成長
    只有當(dāng)人們?nèi)耐度?、充滿激情和備受鼓勵地探索新的想法時，才會激發(fā)創(chuàng)新。通過一些項目，在良好的環(huán)境和相互合作的氛圍中，我們發(fā)展業(yè)務(wù)并提高員工技能。
  • 員工調(diào)動
    使員工能夠發(fā)揮其潛力
    我們的員工通過在工作中發(fā)展技術(shù)技能和軟實力，就能有更多的內(nèi)部調(diào)動和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。我們的培訓(xùn)平臺正在不斷優(yōu)化，來幫助員工學(xué)習(xí)新技能，跟上不斷更迭的技術(shù)，以發(fā)揮他們的潛力。

員工發(fā)展

在雷迪埃，我們致力于支持我們的員工，使他們能夠適應(yīng)變化和學(xué)習(xí)新的技能或技術(shù)。我們通過一個線上培訓(xùn)平臺——雷迪埃校園來幫助員工發(fā)展他們的技能。雷迪埃校園提供線上和現(xiàn)場培訓(xùn)，通過培訓(xùn)課程我們共同制定培訓(xùn)計劃

雷迪埃有職業(yè)發(fā)展和內(nèi)部調(diào)動的機(jī)會，讓您與雷迪埃共同發(fā)展。您可以與您的經(jīng)理和人力資源部門溝通職業(yè)目標(biāo)、職業(yè)發(fā)展需要，并獲得領(lǐng)導(dǎo)力才能、管理才能等。

Career Employment Career Employment

加入我們的團(tuán)隊

理想的候選人不僅僅是那些有適當(dāng)技能的人。那些與我們有同樣的價值觀和塑造行業(yè)未來目標(biāo)的人，同樣是我們的理想候選人。如果您也是其中一員，那么來看看我們的招聘流程，看看與您職業(yè)合適的機(jī)遇。

企業(yè)熱招
  • 01
    申請
    要申請，
    只需回復(fù)一份工作邀請，
    或者如您尚未收到，
    就發(fā)送簡歷。
  • 02
    初次溝通
    如果您的技能匹配，
    招聘團(tuán)隊會電話進(jìn)行初次溝通。
  • 03
    面試
    您將與經(jīng)理面談，
    更詳細(xì)地聊一聊這個崗位和
    您的經(jīng)歷。
  • 04
    進(jìn)一步溝通
    您將與人力資源部
    討論任何其他問題。
  • 05
    接受OFFER
    我們會給您發(fā)一個OFFER，
    或者讓您知道
    面試結(jié)果。
  • 06
    入職
    人力資源部和您的經(jīng)理
    將共同制定入職計劃，
    讓您了解鞏固走地點、您的敢為
    和其他部門。
Imagine Bigger, Imagine Blue：雷迪埃的宗旨項目
"因為這項任務(wù)，我得以與世界各地令人尊敬的同事建立聯(lián)系。這是一段經(jīng)歷，也是一次令人難以置信的冒險，能看到那些全心全意的人和那些重視每一個聯(lián)系的人。這一承諾使我深感自豪地成為這一轉(zhuǎn)型大使團(tuán)隊的一員，成為雷迪埃的一員。"
SILVIA
奧夫雷貢
探索者
"我通過探索者計劃發(fā)現(xiàn)了一種經(jīng)過試驗和檢驗的結(jié)構(gòu)化發(fā)展方法，這使得培養(yǎng)簡化直覺成為可能。采礦業(yè)考慮工業(yè)廢物的回收利用，以減少企業(yè)的環(huán)境影響。這個想法是通過鼓勵內(nèi)部再利用來促進(jìn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)。因此，我確定了對環(huán)境有重大影響的三類廢棄物，并將很快測試我確定的解決方案。探索者項目是不同視野的工作人員分享、互助和團(tuán)結(jié)的一個時刻。所有的探險家都全力投入，并在這次探險中獲得極大的樂趣。"
WILFRIED
雷諾堡
數(shù)字化路徑
"我最喜歡我作為數(shù)字大使的角色是，它使我有機(jī)會學(xué)習(xí)，然后與同事分享這些知識。"
VISHNU
班加羅爾
我們與Elles Bougent協(xié)會的合作
"我與年輕女孩討論了女性在日常工作中的地位問題。她們深信，她們必須在擁有家庭或事業(yè)成功之間作出選擇。我很高興能幫助化解她們的偏見。"
CéCILE
Centr’Alp